Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Option auf Übernahme durch unseren Kunden
Ihr Profil
Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Bau oder der Planung von Umspannwerken
Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen
Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie eine proaktive Arbeitsweise
Dienstreisebereitschaft für Aufenthalte vor Ort auf den Baustellen im Raum Braunschweig
wöchentliches Homeoffice ist nach Absprache regelmäßig möglich
Ihre Aufgaben
Planung und Steuerung von Teilprojekten im Bereich Schalt- und Umspannanlagen der Hoch- und Höchstspannung
Koordination alle Projektbeteiligten und Überwachung der vertragskonformen Leistungserbringung
Baubetreuung, Termin- und Kostensteuerung sowie der Qualitätskontrolle der beauftragten Baufirmen innerhalb der verschiedenen Projektphasen
Erarbeitung von Angeboten unter Berücksichtigung von Aufwands- und Fremdleistungsabschätzungen
Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern
Durchführung der Personal- und Ressourcenplanung für den Verantwortungsbereich
Baukoordination und Begleitung von Werks- und Vorortabnahmen
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